Thứ hai, 30/11/2020 | 09:02 GMT+7

Contact

Điện thoại:
(+84) 243 9412852

Email:
info@ndh.vn

Người Đồng Hành là Chuyên trang Thông tin Tài chính của Tạp chí điện tử Nhịp Sống Số theo Giấy phép số 197/GP-BTTTT do Bộ Thông tin và Truyền thông cấp ngày 19/04/2016. Ghi rõ nguồn “Người Đồng Hành” khi phát hành lại thông tin từ cổng thông tin này.

Bầu cử tổng thống Mỹ 2020 Kết quả kinh doanh quý III/2020 Doanh nhân Việt Nam BĐS khu công nghiệp 20 năm thị trường chứng khoán Việt Nam
Thứ sáu, 31/3/2017, 15:20 (GMT+7)

[Live] FPT xem xét tách riêng mảng bán lẻ và phân phối để chào bán

Nguyễn Bình Minh Thứ sáu, 31/3/2017, 15:20 (GMT+7)

Chiều ngày 31/3/2017, CTCP FPT (mã FPT - HOSE) tổ chức ĐHĐCĐ thường niên năm 2017.

Mở đầu đại hội, ông Trương Gia Bình - Chủ tịch HĐQT của FPT đã có chia sẻ với cổ đông thông qua một clip ngắn, trong đó ông Bình nhấn mạnh "Thiên thời địa lợi đang đến với chúng ta. Chúng ta có đủ thế và lực để thực hiện các kế hoạch."

Sau đó, ông Bùi Quang Ngọc - Tổng Giám đốc của FPT lên trình bày về kết quả kinh doanh năm 2016 và kế hoạch kinh doanh năm 2017 của công ty.

Về việc thoái vốn tại mảng phân phối và bán lẻ, ông Ngọc cho biết, năm 2016 FPT đã tích cực làm việc với hai nhà tư vấn để lên kế hoạch và chuẩn bị công việc mời các nhà đầu tư. Tuy nhiên vì lý do kỹ thuật nên việc thoái vốn vẫn chưa thực hiện được. Ông Ngọc cho biết cho thể do FPT đã gói cả 2 ngành làm một và tỷ trọng bán ra chưa phù hợp với mong muốn của nhà đầu tư. Hiện tại FPT đang xem xét việc tách riêng hai mảng phân phối và bán lẻ ra chào bán cho nhà đầu tư, bên cạnh đó, tỷ trọng, mức giá cũng rẻ hơn.

Ban lãnh đạo FPT cho biết, công ty sẽ bán bớt và không nắm cổ phần chi phối mảng phân phối bán lẻ. Phần lợi nhuận khi thoái vốn được ghi vào lợi nhuận của công ty, phụ thuộc vào kết quả định giá thương vụ mà chúng tôi kết thúc được, và phần lợi nhuận này chưa được tính vào KQKD 2017 đã trình bày.

Trả lời câu hỏi cổ đông về vấn đề trẻ hóa đội ngũ lãnh đạo, ông Trương Gia Bình - Chủ tịch HĐQT của công ty cho biết, ông không quan tâm đến tuổi tác mà quan tâm đến việc họ làm như thế nào, và đến thời điểm này ông thấy mọi việc vẫn rất tốt.

Ông Bình cho biết thêm, thực ra ban lãnh đạo của chỉ còn vài ba người được coi là già, còn lại đều rất trẻ trong tầm 35-40 tuổi, và đây mới chính là những người thúc đẩy tập đoàn phát triển. "Còn bây giờ, khi đi đàm phán với các lãnh đạo tập đoàn lớn trên thế giới hay đi gặp các lãnh đạo Chính phủ, các bạn trẻ vẫn phải đi cùng chúng tôi" - Ông Bình nhấn mạnh.

FPT đã có một số thử nghiệm đưa các bạn trẻ lên làm CEO, tuy nhiên, các bạn đó không nắm rõ các ngóc ngách mà các bạn làm. Ở FPT, điều quan trọng là lãnh đạo phải giải quyết được những vấn đề mà các chi nhánh không giải quyết được, do đó FPT đã đưa ra chương trình phát triển năng lực của các cấp lãnh đạo, cấp tập đoàn. Thực ra, việc xây dựng dàn lãnh đạo FPT đã có kế hoạch và xây dựng, chuẩn bị cho vài năm tới.

Về kết quả kinh doanh quý I/2017, ông Ngọc cho biết công ty đạt kế hoạch đề ra. Con số chính xác đén thời điểm hiện tại chưa có nhưng chắc chắn tăng trưởng 2 chữ số.

Một cổ đông có đưa ra câu hỏi về việc tính đến hết 2016, khoản nợ xấu, nợ khó đòi có hay không và con số là bao nhiêu. Nếu nhiều thì có cách nào để thu hồi? Ban lãnh đạo FPT cho biết, trong báo cáo tài chính, đã có phần trích nợ dự phòng. Trong quá trình kinh doanh không tránh khỏi những phần nợ xấu. Trong mảng kinh doanh internet bao giừo cũng có phần khách hàng nợ cước, tỷ lệ này của FPT đang là tỷ lệ tốt trên thị trường, dưới 1%. Trong một số mảng còn lại có một số khoản nợ khó đòi nhưng tỷ lệ chỉ không cao. Việc quản lý nợ xấu của FPT tương đối tốt.

HĐQT của FPT đã trình ĐHĐCĐ thông qua các tờ trình về kết quả sản xuất kinh doanh 2017, kế hoạch kinh doanh năm 2017...

Lợi nhuận 2017 dự kiến tăng 13%

Năm 2016, doanh thu kinh doanh hợp nhất đạt 40.545 tỷ đồng, tăng 1,4% so với năm 2015. Lợi nhuận trước thuế (LNTT) hợp nhất đạt 3.014 tỷ đồng, tăng 5,7% so với năm trước. Tuy vậy, các chỉ tiêu doanh thu và LNTT đều chỉ đạt tương ứng 89% và 96% kế hoạch đề ra. Lãi cơ bản trên cổ phiếu (EPS): 3.925 đồng.

Lĩnh vực Phân phối có doanh thu và lợi nhuận giảm mạnh do việc đối tác Microsoft đột ngột dừng kinh doanh đối với dòng sản phẩm Lumia khiến việc tiêu thụ gặp nhiều khó khăn và công ty phải bán lỗ để giải phóng hàng tồn kho. Nếu không tính lĩnh vực Phân phối, tổng các mảng và lĩnh vực kinh doanh còn lại có mức hoàn thành kế hoạch doanh thu và lợi nhuận lần lượt là 103% và 106%.

Trong năm 2016, định hướng toàn cầu hóa của FPT tiếp tục đạt được những kết quả khả quan. Doanh thu từ thị trường nước ngoài tăng trưởng 26% so với năm 2015, chiếm 15% tổng doanh thu của toàn FPT (so với 12% năm 2015). LNTT tăng trưởng 40% so với năm 2015, chiếm 31% tổng LNTT toàn Tập đoàn (so với 23% năm 2015).

Trên cơ sở dự báo tình hình kinh tế vĩ mô trong và ngoài nước, xu hướng phát triển ngành, định hướng chiến lược của Công ty, HĐQT đưa ra kế hoạch hoạt động kinh doanh năm 2017 với chỉ tiêu doanh thu dự kiến đạt 46.619 tỷ đồng, tăng 15% so với năm 2016, lợi nhuận trước thuế là 3.408 tỷ đồng, tăng 13% so với thực hiện năm trước.

Khối phân phối bán lẻ đặt mục tiêu khá tham vọng cho năm 2017 với lợi nhuận trước thuế tăng 36% lên 741 tỷ và doanh thu tăng hơn 3.000 tỷ lên 26.090 tỷ đồng.

Trả cổ tức 20% bằng tiền cho năm 2017

HĐQT trình ĐHĐCĐ thông qua mức chi trả cổ tức bằng tiền mặt 2016 với tỷ lệ 20% (2.000 đồng/cổ phiếu). Trong đó, công ty đã tạm ứng trong năm 2016 10% (1.000 đồng/CP). Cổ tức còn lại sẽ chi sau khi ĐHĐCĐ phê duyệt và thời điểm dự kiến chi trả vào quý II/2017.

Bên cạnh đó, HĐQT trình ĐHĐCĐ thông qua việc trả cổ tức bằng cổ phiếu từ nguồn lợi nhuận để lại cho cổ đông hiện hữu. Tỷ lệ cổ tức bằng cổ phiếu sẽ là 15% (cổ đông sở hữu 20 cổ phần hiện hữu được chia thêm 03 cổ phần mới). Thời gian chi trả cổ tức bằng cổ phiếu dự kiến vào Quý II/2017 và thời gian chốt danh sách cổ đông cùng với ngày chốt danh sách cổ đông thực hiện việc trả cổ tức bằng tiền mặt ở trên.

Về cổ tức năm 2017, công ty dự kiến chi trả bằng tiền với tỷ lệ 20% (2.000 đồng/cổ phiếu- căn cứ theo số lượng cổ phiếu mới sau khi đã thực hiện chia cổ tức bằng cổ phiếu 15% khi được ĐHĐCĐ phê duyệt). Mức chia cổ tức bằng tiền mặt của cả năm 2017 sẽ do Đại hội đồng Cổ đông thường niên năm 2018 quyết định.

Phát hành ESOP mỗi năm không quá 0,5% VĐL

FPT dự kiến phát hành cổ phần ưu đãi nhân viên loại 3, hạn chế chuyển nhượng 03 năm theo mệnh giá cho người lao động có thành tích, các đối tượng cầu hiền trong giai đoạn 03 năm (2017-2019), theo đó số lượng phát hành mỗi năm không quá 0,5% vốn điều lệ tại thời điểm phát hành. Số cổ phần này sẽ được niêm yết ngay sau khi phát hành.

Việc phát hành sẽ chia làm 03 đợt vào các năm 2018, 2019 và 2020. Thời điểm phát hành cụ thể là sau khi có Báo cáo tài chính kiểm toán năm liền trước.

Các ứng viên không xa lạ

Hội đồng Quản trị trình Đại hội đồng Cổ đông thông qua danh sách ứng cử viên Hội đồng Quản trị và Ban Kiểm soát nhiệm kỳ 2017-2022. Trong đó vẫn là các cái tên quen thuộc như ông Trương Gia Bình, Bùi Quang Ngọc, Đỗ Cao Bảo, Lê Song Lai…

Bình An

 

Đăng nhập bằng

Hoặc nhập

Thông báo

Thông báo

Hãy chọn 1 mục trước khi biểu quyết

Thông báo